劳动用工协议
在现在的社会生活中，很多场合都离不了协议，签订协议能够保证双方合作愉快。那么写协议真的很难吗？以下是小编为大家收集的劳动用工协议，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
甲方：_________________身份证号码：_________________
乙方：_________________身份证号码：_________________
因工作需要，甲方聘用乙方的人员从事铁路工程施工生产劳务，根据有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议，共同执行。
一、协议期限
本协议有效期限自_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止；
二、用工约定
1、劳务用工协议期满，如甲方继续留用乙方的人员，可续签协议。甲方不再留用，劳务用工协议即终止；
2、劳务协议期内乙方的人员要求辞职，应提前十五日以书面或口头形式通知甲方。
三、工作职责
1、乙方的人员要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作；
2、乙方的人员要自觉遵守甲方的各项规章制度和规定。做到遵章守纪保证出勤；
3、乙方的人员要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、杜绝各类事故发生；
4、乙方的.人员在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任（视情况谁损害，谁赔偿）；
四、工作时间
1、乙方的人员在甲方工作期间，执行每日小时工作制。需加班的，甲方将按《劳动法》的规定或预先约定的金额予以支付相应报酬；
五、劳动保护和劳动条件
1、甲方应根据工作需要，向乙方的人员提供劳动工具和劳保用品。
2、甲方不得无理或以不正当理由解聘乙方的人员；
3、甲方在此期间应主动对乙方的人员进行技术培训和指导；
4、甲方应对此期间乙方的人员的工伤事件负责任；
六、劳动报酬
1、甲方的工资分配应按预先与乙方约定的工资_________________元；
2、执行（点工）的乙方的人员为甲方工作，甲方每日应以不少于_________________元人民币支付给乙方的工作人员；
3、乙方人员的工资甲方不与乙方的人员个人结算；
七、有下列情形之一，甲方可解除本协议
1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的；
2、不服从分配，有违法、有严重违纪行为的；
3、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》的；
八、其它
1、双方必须严格遵守履行本协议，任何一方不履行协议，根据情况给予经济补偿；
2、本协议经甲、乙双方签字后生效；本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商一致后，进行修订和补充；
3、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：_____________乙方：_____________
日期：_____________日期：_____________
